La Diputación contribuye con 50.000 euros a sufragar los gastos de personal de las casas de acogida de mujeres víctimas de violencia de género de la provincia

13/07/2021

La Diputación contribuye con 50.000 euros a sufragar los gastos de personal de las casas de acogida de mujeres víctimas de violencia de género de la provincia.

Las viviendas tienen por objeto dispensar, por personal especializado, alojamiento seguro y manutención a las mujeres y personas a su cargo

El Boletín Oficial de la Provincia (BOP) publica este martes la convocatoria de subvenciones que la Diputación de León, a través del área de Derechos Sociales que encabeza la diputada Carolina López, concede a los centros de asistencia a la mujer víctima de maltrato, abandono familiar o violencia de género ubicados en la provincia de León e incluidos en la Red de Asistencia a la Mujer.

Estas ayudas, dotadas con un presupuesto de 50.000 euros, están dirigidas a las casas de acogida entendidas como viviendas que tienen por objeto dispensar, por personal especializado, alojamiento seguro, así como manutención a las mujeres víctimas y a los menores o mayores a su cargo, es decir, a las personas dependientes de las mismas, para llevar a cabo su recuperación integral desde los ámbitos psicológico, educativo, sanitario, laboral y jurídico, actuando en coordinación con las entidades competentes y favoreciendo la superación de los efectos de la violencia en todas las personas afectadas durante el tiempo determinado legalmente.

Tal y como se recoge en las bases reguladoras de esta convocatoria de subvenciones, la ayuda está destinada a sufragar los gastos relativos al personal de estos centros de asistencia durante el presente ejercicio 2021, y el plazo para la solicitud de las mismas es veinte días hábiles a partir de mañana.

Los 50.000 euros presupuestados por la institución provincial prevén, por un lado, un reparto igualitario del 50% de la cuantía entre las cuatro casas de acogida de la provincia de León incluidas en la Red de Asistencia a la Mujer, mientras que el otro 50% se distribuirá en función a criterios de ocupación, capacidad, personal contratado y colaborador o de apoyo, y tipo de apoyos y actividades que desarrollan.